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Coaching du Bien-vivre professionnel

Le travail, c’est la santé ! comme le disait la chanson … A écouter nombre de nos contemporains, on dirait que c’est plutôt le contraire : perte de confiance, remise en question, stress, dépression, burn-out. Il est vrai que le monde du travail dans lequel nous évoluons aujourd’hui est générateur de pressions multiples, d’insatisfactions et de souffrances dont les médias se font les relais … mais également de belles histoires de parcours épanouissants, de reconversions réussies, de créations d’entreprises performantes, respectueuses et enthousiasmantes.

Nous pouvons choisir de faire notre possible pour que notre histoire aussi soit belle, en ajoutant de la joie et de la fierté dans notre temps professionnel, en nous connectant à des ressources nouvelles, en dépassant nos freins et croyances limitantes, en développant de nouvelles compétences … Nous pouvons choisir de nous mobiliser pour apporter les changements qui feront de notre temps professionnel un temps de qualité, porteur de satisfactions, d’épanouissement et de sens.

Il est vrai que ce n’est pas évident ou facile, et que cela peut prendre du temps … mais le chemin pour y arriver est gratifiant et surtout, il nous fait grandir et renforce notre estime de soi.

  • Pour comprendre ce qui m’a amenée à la question du Bien-vivre professionnel, vous pourrez lire plus d’informations dans le chapitre Qui suis-je ?
  • Dans le chapitre Expertises, je détaille les objectifs des mes accompagnements
  • Le chapitre Coaching individuel et collectif explique les déroulés des coachings
  • Les articles qui m’ont paru particulièrement pertinents sont compilés dans le  chapitre dédié

Le coaching du Bien-vivre professionnel s’inscrit dans une démarche de Qualité de Vie au Travail.

Le coaching en citations